国产馆无码馆中文馆日粉_曰本束缚色熟妇在线视频播放_国产欧美日韩亚洲精品_免费观看亚洲精品嫩逼大片

34個(gè)職位
  • 3/4
職位名稱 工作地點(diǎn) 職位薪酬范圍 學(xué)歷要求 發(fā)布時(shí)間 申請(qǐng)職位
研發(fā)經(jīng)理(色彩) 北京市 42000-45000 本科及以上 2022-03-31 查看詳情
崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)調(diào)色產(chǎn)品的色彩創(chuàng)建與維護(hù),對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度和工作質(zhì)量、技術(shù)的創(chuàng)新性和先進(jìn)性負(fù)責(zé);
2.收集、了解和跟蹤涂料及相關(guān)行業(yè)的色彩發(fā)展動(dòng)態(tài);
3.負(fù)責(zé)組織編寫色彩有關(guān)的各類技術(shù)文件,對(duì)本專業(yè)技術(shù)資料進(jìn)行有效管理;
4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品顏色體系的開發(fā)與應(yīng)用,收集數(shù)據(jù)及用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)和完善新產(chǎn)品的調(diào)色配方;
5.負(fù)責(zé)本專業(yè)研究成果的總結(jié)與分析,提煉知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),形成技術(shù)報(bào)告、技術(shù)論文及專利交底書;
6.協(xié)助部門總監(jiān)建立健全本部門各項(xiàng)管理制度,確保色彩創(chuàng)建與維護(hù)工作過程可控;
7.為相關(guān)部門提供專業(yè)技術(shù)支持、咨詢和服務(wù);
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.能熟練操作和使用與電腦調(diào)色有關(guān)的軟件系統(tǒng),熟練運(yùn)用調(diào)色設(shè)備;
3.5年以上調(diào)色系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)色彩管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用;
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,能夠獨(dú)立推進(jìn)相關(guān)工作,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)管理能力。

崗位福利

1.五險(xiǎn)一金;
2.補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3.交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)5000元/月;
4.碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
5.博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
6.免費(fèi)年度健康體檢;
7.另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利;
8.本職位月薪稅前37500元左右;
9.試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

地鐵八號(hào)線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

財(cái)務(wù)分析經(jīng)理 北京市 60000-70000 碩士研究生(雙證)及以上 2021-03-18 查看詳情
崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)搭建公司財(cái)務(wù)分析體系,建立分析模型,為經(jīng)營管理提供決策依據(jù);
2、負(fù)責(zé)對(duì)收入、利潤等指標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行重點(diǎn)分析,及時(shí)預(yù)警風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)搭建資金監(jiān)控和分析體系,提出改進(jìn)建議,推動(dòng)完善項(xiàng)目(資產(chǎn))全周期資金管理
4、從成本價(jià)值鏈管理,建立和完善合同審批、付款、存貨、生產(chǎn)、銷售等成本分析體系;
5、負(fù)責(zé)組織編制各類財(cái)務(wù)分析報(bào)告,對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行多角度剖析與解讀,提出改進(jìn)意見;
6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外投資、重大設(shè)備采購等事項(xiàng)的財(cái)務(wù)可行性分析;
7、合理安排資金籌集和使用計(jì)劃并跟蹤落實(shí),確保生產(chǎn)經(jīng)營所需資金,及時(shí)預(yù)警資金風(fēng)險(xiǎn);
8、負(fù)責(zé)資金管理體系的搭建、日常運(yùn)行和優(yōu)化,確保資金安全和合理收益;
9、負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的編制和執(zhí)行,保證資金的正常運(yùn)營;
10、負(fù)責(zé)審核日常資金支付事項(xiàng),并復(fù)核銀企直連付款,保證資金支付的準(zhǔn)確性;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1、碩士研究生(雙證)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)或相關(guān)專業(yè);
2、具備10年以上集團(tuán)公司財(cái)務(wù)分析管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、資金管理能力和財(cái)務(wù)分析能力,熟悉國家財(cái)務(wù)相關(guān)法規(guī)政策;
4、具備高級(jí)會(huì)計(jì)職稱和注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先;
5、熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)系統(tǒng),SAP系統(tǒng),具有一定的財(cái)務(wù)項(xiàng)目管理和實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
6、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和抗壓能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位福利

1、五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)5000元/月;
4、免費(fèi)年度健康體檢;
5、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、高級(jí)職稱補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
6、本職位月薪:稅前60000元。
7、試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

應(yīng)用工程師(MES) 北京市 15000-30000 本科及以上 2021-03-18 查看詳情
崗位職責(zé)

- 參與公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目,配合信息系統(tǒng)經(jīng)理完成系統(tǒng)的調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、測試等工作;
- 負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)的系統(tǒng)設(shè)置、配置管理及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理與維護(hù),確保公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)及系統(tǒng)配置的準(zhǔn)確;
- 負(fù)責(zé)建立健全公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)相關(guān)功能的規(guī)劃與實(shí)施;
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理系統(tǒng)與相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)接口需求的討論,方案制定及實(shí)施;
- 深化系統(tǒng)應(yīng)用,提出系統(tǒng)改進(jìn)、完善建議,并能積極推動(dòng)系統(tǒng)的相關(guān)改進(jìn)及優(yōu)化工作;
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理系統(tǒng)操作規(guī)范、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、相關(guān)系統(tǒng)維護(hù)手冊(cè)的制定與培訓(xùn)工作;
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理系統(tǒng)出現(xiàn)的問題和故障的響應(yīng)、診斷與處理工作,并進(jìn)行問題歸納與總結(jié);
- 負(fù)責(zé)向業(yè)務(wù)部門提供生產(chǎn)管理系統(tǒng)的技術(shù)支持;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

- 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、軟件工程、電子信息等相關(guān)專業(yè),28-40歲;
- 5年以上生產(chǎn)管理系統(tǒng)實(shí)施、管理及軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
- 熟悉生產(chǎn)排產(chǎn),設(shè)備管理,庫存,生產(chǎn)計(jì)劃,包裝,質(zhì)量,看板等模塊業(yè)務(wù);
- 熟悉C#、.net等開發(fā)語言,能夠進(jìn)行生產(chǎn)管理系統(tǒng)的二次開發(fā);
- 熟悉軟件技術(shù)文檔的編寫,具備優(yōu)秀的文檔編制習(xí)慣和代碼書寫規(guī)范;
- 對(duì)信息系統(tǒng)集成有深入理解,組織實(shí)施或參與過WMS、ERP等系統(tǒng)集成項(xiàng)目;
- 熟悉精細(xì)化工制造業(yè)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;
- 富有激情和良好的責(zé)任心,關(guān)注新技術(shù),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

崗位福利

- 五險(xiǎn)一金;
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費(fèi)年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利;
- 本職位月薪稅前24000-37500元左右。
- 試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

產(chǎn)品主管 北京市 21000-27000 本科及以上 2021-03-18 查看詳情
崗位職責(zé)

- 協(xié)助搜集競爭品牌標(biāo)桿產(chǎn)品信息、競品動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài),編寫調(diào)研報(bào)告;
- 挖掘產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),編寫產(chǎn)品競爭報(bào)告;
- 實(shí)施產(chǎn)品宣講和產(chǎn)品學(xué)習(xí)工作;
- 跟進(jìn)新產(chǎn)品上市計(jì)劃相關(guān)工作;
- 負(fù)責(zé)各品類產(chǎn)品基礎(chǔ)信息的管理和維護(hù);
- 協(xié)助產(chǎn)品包裝管理工作,負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品包裝文字內(nèi)容組稿、校對(duì)和檔案留存;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

- 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
- 熟悉建材、砂漿行業(yè)、粘合劑行業(yè)等產(chǎn)品,有一定的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

崗位福利

- 五險(xiǎn)一金;
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費(fèi)年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
- 本職位月薪:稅前17000-23000元左右。
- 試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

渠道推廣主管 北京市 21000-27000 本科及以上 2021-03-18 查看詳情
崗位職責(zé)

- 協(xié)助渠道經(jīng)理開展渠道調(diào)研工作,匯總和審核調(diào)研結(jié)果的準(zhǔn)確性;
- 負(fù)責(zé)年度經(jīng)銷協(xié)議簽署工作,監(jiān)督各大區(qū)簽署進(jìn)度情況;
- 協(xié)助渠道經(jīng)理開展經(jīng)銷商績效評(píng)估工作,審核考核結(jié)果的準(zhǔn)確性;
- 負(fù)責(zé)全國渠道營銷和市場推廣活動(dòng)方案的撰寫與意見收集,編制費(fèi)用預(yù)算;
- 負(fù)責(zé)收集整理各項(xiàng)渠道營銷和市場推廣活動(dòng)執(zhí)行情況的信息數(shù)據(jù),跟蹤活動(dòng)實(shí)施情況,分析執(zhí)行效果;
- 管理形象道具和物料的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放、庫存,協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行采購和驗(yàn)收;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

- 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有渠道管理、市場推廣等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
- 熟練使用EXCEL和PPT;
- 對(duì)SAP,CRM系統(tǒng)有一定了解。

崗位福利

- 五險(xiǎn)一金;
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費(fèi)年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
- 本職位月薪:稅前17000-23000元左右。
- 試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

銷售主管 北京市 22000-25000 大專及以上 2020-12-23 查看詳情
崗位職責(zé)

- 負(fù)責(zé)流通渠道的具體銷售工作,與其他銷售團(tuán)隊(duì)保持協(xié)作溝通;
- 負(fù)責(zé)執(zhí)行流通渠道銷售策略、計(jì)劃和促銷方案,達(dá)成績效目標(biāo)和任務(wù);
- 負(fù)責(zé)區(qū)域流通渠道開發(fā)計(jì)劃的實(shí)施;
- 開展對(duì)渠道商的銷售服務(wù)和客情維護(hù)工作;
- 對(duì)渠道商實(shí)施績效考核,動(dòng)態(tài)跟蹤、過程管理及評(píng)價(jià);
- 推進(jìn)廣告發(fā)布、終端推廣活動(dòng)、物料投放和展示,提升品牌知名度;
- 現(xiàn)場處理產(chǎn)品質(zhì)量投訴、維權(quán)打假等工作,維護(hù)品牌形象;
- 關(guān)注市場動(dòng)態(tài)和標(biāo)桿企業(yè)的市場運(yùn)作,即時(shí)反饋并提出建議;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

- 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,26-35歲;
- 三年以上銷售崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);
- 人品正直,坦誠自信,樂觀進(jìn)取,熱愛銷售工作;
- 具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、解決問題的能力和豐富的商業(yè)談判經(jīng)驗(yàn);
- 可適應(yīng)出差、承擔(dān)一定的工作壓力;
- 熟練計(jì)算機(jī)操作;
- 熟練駕駛車輛。

崗位福利

五險(xiǎn)一金;
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補(bǔ)貼:15000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費(fèi)年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利;
- 本職位月薪:稅前17000元左右。
- 試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

品牌策劃經(jīng)理 北京市 50000-75000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 直接上級(jí)-品牌總監(jiān)
直接下級(jí)-新媒體主管,文案主管

崗位職責(zé):
1.組織制定品牌策劃類相關(guān)政策、規(guī)則和制度。
2.優(yōu)化品牌策劃相關(guān)工作流程,規(guī)范工作方式。
3.組織執(zhí)行品牌創(chuàng)意策劃方案,評(píng)估執(zhí)行效果。
4.規(guī)劃公司自媒體傳播矩陣,組織制定自媒體平臺(tái)活動(dòng)方案。
5.完善公司宣傳資料種類,組織制定內(nèi)容架構(gòu),并完成相應(yīng)成品開發(fā)。
6.負(fù)責(zé)官網(wǎng)內(nèi)容更新工作,對(duì)呈現(xiàn)內(nèi)容合理性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
7.開發(fā)、管理品牌策劃類專業(yè)服務(wù)商。
8.組織制定經(jīng)銷商年會(huì)策劃方案,落實(shí)年會(huì)節(jié)目和策劃內(nèi)容。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、從事品牌營銷工作5年以上,有體系化運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn),熟悉各個(gè)領(lǐng)域的營銷方法,建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有比較豐富的計(jì)劃、組織和實(shí)施整合推廣方案的經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的4A廣告公司策劃經(jīng)驗(yàn),建材或快消行業(yè)策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5、具有突破性思維、富有創(chuàng)意、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,并具有進(jìn)取心和擔(dān)當(dāng)。

崗位福利

- 五險(xiǎn)一金;
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)5000元/月;
- 免費(fèi)年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
- 本職位月薪:稅前45000-70000元左右。
- 試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號(hào)線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

運(yùn)輸主管 北京市 21000-28000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

1、執(zhí)行運(yùn)輸管理相關(guān)要求,協(xié)助管理承運(yùn)商;
2、負(fù)責(zé)駐場人員的管理工作;
3、負(fù)責(zé)異常報(bào)價(jià)的詢價(jià)、議價(jià)工作,監(jiān)控運(yùn)價(jià)波動(dòng);
4、負(fù)責(zé)追蹤運(yùn)輸業(yè)務(wù)軌跡,收集業(yè)務(wù)回單,確保貨物真實(shí)送達(dá),并作為運(yùn)費(fèi)結(jié)算依據(jù);
5、負(fù)責(zé)處理承運(yùn)商的違約事項(xiàng);
6、協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸業(yè)務(wù)中的異常問題;
7、負(fù)責(zé)對(duì)承運(yùn)商進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升承運(yùn)商業(yè)務(wù)水平和信息系統(tǒng)應(yīng)用水平;
8、負(fù)責(zé)市內(nèi)新增線路的實(shí)地考察工作;
9、負(fù)責(zé)收集運(yùn)輸市場相關(guān)信息,協(xié)助運(yùn)輸經(jīng)理搭建合理的運(yùn)價(jià)體系以及篩選潛在承運(yùn)商;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷;
2、5年及以上承運(yùn)商及運(yùn)輸管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉運(yùn)輸流程;
3、具備良好的溝通談判能力、職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí);
4、工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、使用過SAP、TMS相關(guān)系統(tǒng),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
6、熟練使用WORD和EXCEL、PowerBI等辦公軟件。

崗位福利

1、五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
4、碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全**統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全**統(tǒng)招博士);
6、免費(fèi)年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
8、本職位月薪:稅前17000-23000元。
9、試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號(hào)線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

調(diào)度主管 北京市 21000-28000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)訂單的交貨工作,合理制定運(yùn)輸計(jì)劃,保障發(fā)運(yùn)業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2、 負(fù)責(zé)承運(yùn)商報(bào)價(jià)的審核工作和異常報(bào)價(jià)的市場詢價(jià)工作,合理選擇承運(yùn)商,控制運(yùn)輸成本;
3、 協(xié)助調(diào)度經(jīng)理管理承運(yùn)商業(yè)務(wù)工作,處理運(yùn)輸過程中的異常問題;
4、 負(fù)責(zé)運(yùn)輸全過程的監(jiān)督審查,記錄承運(yùn)商違約信息,確保發(fā)運(yùn)業(yè)務(wù)合規(guī);
5、 負(fù)責(zé)發(fā)運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

任職要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先;
2、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)操守,計(jì)劃能力強(qiáng),具有一定應(yīng)變能力,可根據(jù)實(shí)際情況及事態(tài)變化合理安排工作;
3、工作認(rèn)真細(xì)致、勤奮踏實(shí),有高度責(zé)任感,注重個(gè)人修養(yǎng)及形象;
4、熟悉車輛配送管理知識(shí)、熟悉交通法規(guī);
5、熟練操作WMS、TMS系統(tǒng),PowerBI,Microsoft office等辦公軟件,具有SAP系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、具有較好的公司形象意識(shí)、客戶意識(shí)及成本意識(shí);
7、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

崗位福利

1、五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補(bǔ)貼、用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
4、碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全**統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全**統(tǒng)招博士);
6、免費(fèi)年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。
8、本職位月薪:稅前17000元-23000左右。
9、試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號(hào)線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

生產(chǎn)主管 北京市 17000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

1、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃指令,執(zhí)行車間配料系統(tǒng)操作,關(guān)注配料狀態(tài),將異常情況及時(shí)反饋至工作群并上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理;
2、協(xié)調(diào)相關(guān)人員處理生產(chǎn)線設(shè)備故障,將異常情況及時(shí)反饋至工作群并上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理;
3、負(fù)責(zé)車間原料入倉的控制操作,配合精料工段的投料工作;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行情況的記錄,做好交接班工作;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全、違規(guī)排放的巡查,監(jiān)督檢查勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴情況;
6、輔助生產(chǎn)經(jīng)理完成生產(chǎn)線包材調(diào)撥工作;
7、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成包材線邊庫、精料線邊庫、料倉在線庫的月盤;
8、負(fù)責(zé)車間環(huán)境衛(wèi)生清潔檢查;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求

1、24-30歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化、過程裝備與控制等相關(guān)專業(yè);
2、具有大型企業(yè)生產(chǎn)管理、生產(chǎn)質(zhì)量控制、生產(chǎn)運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的生產(chǎn)線統(tǒng)籌運(yùn)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及問題分析解決能力;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤于學(xué)習(xí)、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

崗位福利

1、五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
4、碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全**統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全**統(tǒng)招博士);
6、免費(fèi)年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利;
8、本職位月薪:稅前17000元左右。
9、試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號(hào)線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。